Senior Manager Transport réseau (IP, transmission, Backbone, microwave)

  • Location:
  • Salary:
    negotiable
  • Job type:
    Full-Time
  • Posted:
    7 mois ago
  • Category:
    Réseaux et Sécurité
  • Deadline:
    avril 22, 2018

DESCRIPTION DU POSTE :

Planifier, coordonner et contrôler l’évolution du réseau de transport End to End en ligne avec les orientations stratégiques, besoins business tout en s’appuyant sur les meilleures pratiques dans le domaine.

 

MISSIONS :

–           Proposer, décliner, suivre et contrôler l’évolution du plan d’action annuel (ex: Masterplan) et le budget du département.

–           Coordonner les RH du département en définissant en collaboration avec la DRH et conformément à la validation du supérieur hiérarchique les besoins prévisionnels et opérationnels (Objectifs, Formation, Recrutement, Rétribution, Évolution de carrières).

–           Déterminer les lignes d’orientations stratégiques et objectifs d’expansion du réseau de transport en ligne avec les orientations stratégiques de l’entreprise.

–           Proposer, contrôler et surveiller l’évolution des indicateurs de qualité, de dimensionnement du réseau de transport et l’avancement des projets d’évolution réseau, en déterminant des actions correctives et/ou préventives, si nécessaire.

–           Coordonner en transverse avec les différents départements/directions pour garantir l’adéquation des livrables avec les besoin et attentes des différents projets.

–           Gérer les relations fournisseurs afin de promouvoir une amélioration continue du travail des fournisseurs.

–           Proposer des initiatives/projets internes ou externes au département, ainsi que collaborer et participer activement aux projets transversaux.

–           Garantir la visibilité au mangement sur l’ensemble des sujets techniques, RH et managériaux via des reportings clairs et périodiques.

 

PROFIL RECHERCHÉ POUR LE POSTE :

– Formation de base : Diplôme d’Ingénieur ou Bac+5 en Réseaus Télécoms

– Expérience requise : Minimum 10 ans dans un poste similaire.

– Langues : Français, anglais arabe

Caractéristiques personnes recherchées:

Orientation Résultats / Qualité, Résolution de Problèmes et Gestion de Conflit, Flexibilité/ Adaptation aux Changements, Sens du Relationnel et Communication, Gestion des Priorités, Initiative et Innovation

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